疫情期间被辞退，今年1月份的时候只发了半个月的工资，2.3.4月份一分钱都没发，还扣了社保和公积金。现在被辞退，只补了1个月工资加上1月份半个月的工资，这样合法么？
合同纠纷
2020-05-11 16:25:23
共有6位律师解答
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你好，单位是有权利在一定情况下进行裁员的，但是裁员的条件是受到法律的限制，因此，如果要裁员，单位是要给予一定的经济补偿的，也有相关的补偿方法，具体情况你可以再跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护你最大的权益。
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你好，请问你在你们公司工作多久了呢？
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你在该公司工作几年了?
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