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时间五月10号，地点广州 佛山，就是说厂里面一个月都没有假放，每天早上八点到晚上八点，除了节假日放一天，这符合国家规定吗？

合同纠纷

2020-05-11 16:11:19

当然不符合，平时加班算1.5倍工资，周末双倍工资，节假日3倍工资，每天八小时
建议向当地人力资源与社会保障局咨询解决处理
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