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您好想咨询一下哈公司故意不安排工作合理吗

合同纠纷

2020-05-06 15:18:32

首先看公司不安排工作是针对某个员工、部分员工还是全体员工，另外是否疫情影响等因素，再分析是否合理。如果只针对某个员工故意不安排工作，则属于不按照劳动合同约定提供劳动条件，员工有权提出辞职，并要求单位支付经济补偿金。
您好您可以申请劳动仲裁，找律师帮助解决的
什么叫故意不安排工作，具体说下
你好，需要看你具体的情况。公司不安排工作的理由是什么？
你好，这个是不合理的，请问这样会影响你的工资所得吗？具体情况你可以和我电话沟通，电话号码在我的主页，我会尽最大的努力维护你的权益。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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