你好，现在我厂里给我说的厂里效益不好，给我两个选择，1个是调理岗位，工资下调，2是要给我放假，问厂里工资怎么发放，厂里不给回答，想请问我可以用什么办法来维护的工资不少，
合同纠纷
2020-05-15 15:22:01
共有4位律师解答
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你好，公司做法违法。公司不得单独变更职工岗位，需要与职工意见达成一致，否则只能解除劳动合同，给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见，导致员工无法正常到岗，不能认定为旷工。如果公司不续签合同，是要给你赔偿的。公司给你购买五险了么？如果没有，你可以获得更高赔偿。具体情况你可以进入我的主页直接与我电话联系，我会尽最大的努力维护你的权益。
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