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孕妇开除赔偿36个月
合同纠纷
2023-01-29 23:11:17
共有2位律师解答
你好,是否同意根据实情考量。
开除孕妇最新赔偿标准是:继续履行
合同
的,可以要求用人单位支付到劳动
合同终止
之日的工资同时每工作一年支付一个月的经济补偿金;不要求继续履行合同的,可以要求用人单位按照每工作一年支付2个月工资的标准支付违法解除赔偿金。
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