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你好我想问问，单位改制裁员我的平均工资低于东莞市人均收入4895，补偿的时候是不是可以要求单位按4895补偿

合同纠纷

2023-01-30 06:26:43

您好，补偿金按照您在劳动合同解除前十二个月的平均工资计算。
法律分析：具体的补偿金额要根据劳动者的工资和工作年限确定，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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