五一不放假，也不调休，也没有加班费。原定的每周一休息（27号和4号）因为月底和在五一假期内，不给我们休息，可以投诉吗？公司类型是教育销售类，但是我们的工作不属于销售类型
涉外纠纷
2020-04-26 15:09:16
共有2位律师解答
-
你好，国家的法定节假日是必须放假的，这样的行为是违反劳动法的是可以进行劳动仲裁的，公司还有其他未缴纳五险、未经你同意变更岗位或者不提供工作条件的情况呢？如果有，你可以获得更多赔偿。但是仲裁是有时效的，避免超过时效难以维权。建议你尽快点击我的主页与我详细沟通，电话咨询是免费的，我会尽最大的努力维护你的权益。
-
你好，劳动合同有签订过吗
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
