坐标北京，产假结束，剖腹产，能否开具乳腺炎病假条请假，最长请假可以多久，哺乳期一直请病假，单位可以解雇员工吗？
合同纠纷
2020-04-26 09:53:38
共有5位律师解答
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，会对上述材料进行审查处理。 -
您好，原则上公司不得辞退哺乳期女员工，除非该员工严重违反公司制度，如果用人单位涉及非法辞退，您可以委托律师提起劳动仲裁维护您的合法权益。（违法解除劳动关系赔偿金：相当于2倍的经济补偿金。建议电询
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是可以开病假条请假。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
