上班在工厂上了十多天太累了跟老板发信息微信辞工老板不批 工资也不给没有坐满一个月试用期三个月没有签合同应该怎么办
合同纠纷
2020-04-23 18:22:45
共有2位律师解答
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您好，没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系，用人单位必须按时足额支付实际劳动天数的工资，否则您可以向劳动局投诉或提出劳动仲裁申请。
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到劳动监察队投诉或到劳动仲裁委仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
