在京东上班把胳膊摔断了,住院两天了公司也没动静,自己交押金一万多,现在公司说正在申请工伤,请问我们要做什么?
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公司申请工伤的话,你们有正式的劳动合同,又是在工作时间发生的,一般这个工伤认定由公司申请比较好,如果公司没有申请成的话,你们再自己申请在事发一年之内申请。你们现在积极治疗,等工伤证发下来了再去评定工伤等级,根据等级再确定你的具体的工伤待遇,医疗费一般单位支付。
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如存在争议的,可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。可以委托律师介入维护您的权益
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工伤赔偿项目:没有致残的,赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
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保存医院单据等证据,可工伤认定后要求公司赔偿
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可以向公司申请困难救济
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你工作多久了除了社保以外还有其他保险吗
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您好及时申请工伤认定享受工伤待遇
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建议走法律途径合理维护自己的合法权益
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工伤赔偿的项目有:
(一)治(医)疗费。
(二)住院伙食补助费。
(三)外地就医交通费、食宿费。
(四)康复治疗费。
(五)辅助器具费。
(六)停工留薪期工资。
(七)生活护理费。
(八)一次性伤残补助金。
(九)伤残津贴。
(十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。