一名员工工作期间突然晕倒受伤送医后申报了工伤，晕倒原因半年多未查清，现员工认为身体无恙要求复工，单位担心其再次发生不明原因的摔倒，现双发陷入僵局，一个想上班，一个不愿意其上班，请问法律在这方面有什么规定或要求吗，谢谢律师
劳动纠纷
2020-04-16 11:02:22
共有4位律师解答
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您好，已经过去半年了员工的身体在半年内有发生什么事吗？建议做一个详细的体检，如果无恙的话建议让其复工，只是没有根据地担心继续晕倒就不让他复工是不行的，如果您想劳动仲裁的话，你可以致电与我详细表述一下你的具体情况，我会指导你搜集对你有利的证据并综合出一个维权方案，点开我的主页有我的免费咨询热线，我会尽可能的帮助你维护你的合法权益。
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你好，看医院如何诊断，病例上有无体现休息多久
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您好，请详细说明一下具体情况，我们希望可以帮助到您
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
