法律咨询
劳动合同的签订
其它综合
2004-05-03 21:09:47
共有1位律师解答
你好！
就你咨询的问题，本律师解答如下：
1、劳动报酬是劳动合同的必备条款，必须予以明确约定。
2、这种格式不合法。
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