法律咨询
左手,中指,无名指,小指断了一节,评几级伤残
劳动纠纷
2020-04-13 06:16:21
共有3位律师解答
通常情况下,在劳动者因工伤住院的情况下,可以获得一定的工伤费用补助,具体包括如下费用:
医疗费,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
伙食补助费,由统筹地区人民政府规定。
交通、食宿费,到统筹地区以外就医产生,由统筹地区人民政府规定。
康复治疗费,须到签订服务协议的医疗机构治疗,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
工伤医疗期工资,工资福利待遇不变,不超过24个月。
生活护理费,生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%,按月支付。
辅助器具费,经劳动能力鉴定委员会确认,按照国家规定的标准从工伤保险基金支。
上述费用劳动者均可依法通过相关部门获取。
1、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的,从事故发生当月起3个月内照发工资。
2、从第4个月起停发工资,由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。
3、生活有困难的,可以预支一次性工亡补助金的50%。
4、职工被人民法院宣告死亡的,按照
工伤保险条例
第三十七条职工因工死亡的规定处理。
工伤伤残等级是由劳动能力鉴定结论确定的。工伤职工在伤情稳定后,应向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,该部门在六十日内(必要时会延长三十日内)作出鉴定结论。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T》5.10.2十级条款系列:12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。应当为十级伤残。法律依据:《工伤保险条例》第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。第二十五条 设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
右手无名指未节缺损1/2能评伤残几级
劳动合同纠纷
2026
右手中指,无名,小指缺失算几级伤残
需要根据具体情况而定。单手拇指以外其他四指全缺失和单侧拇指全缺失属于肢体残疾四级,基本上能独立实现日
人咨询过
继续咨询
周庆惠律师
广东正诺律师事务所
手指十级工伤鉴定标准是什么
01:21
2345
试用期辞职要几天可以解除劳动合同
辞职申请流程
合同手指印用哪个手指
民法典
3832
右手中指和无名指分别断了一节,能评几级伤残
需要依据恢复情况通过专业鉴定机构来确定
人咨询过
继续咨询
陈平凡律师
芙蓉律师事务所
手指肌腱断裂算伤残吗
01:20
2345
脚骨折十级伤残鉴定标准
民法典
6963
右手中指,无名指,小拇指断了,鉴定几级伤残
<p> 右手无名指未节缺损1/2能评伤残九级。</p>
人咨询过
继续咨询
右手中指和无名指断指,能评几级伤残
你好,建议进行鉴定,以结果为准
人咨询过
继续咨询
小拇指和无名指缺失,评定几级伤残。谢谢
如果是在工作中受伤,属于工伤,你可以申请工伤认定,认定工伤后可以获得赔偿,建议来电来所详询
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1910
我右手拇指,食指,中指因伤全没了,评几级残疾
因何致伤?工伤和人身损害的鉴定标准、赔偿标准和法律依据均不同。
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1420
断了食指和中指评几级伤残
你好,可以申请伤残鉴定级别。
人咨询过
继续咨询
实习生必须在学校指定的地方实习吗?
你好!签实习协议没有?怎么约定的
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1015
免职后的职级待遇和工资待遇会受到影响吗?
建议询公务员管理部门
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
900
公司安排强制出差,我能拒绝吗?
你好,建议双方积极沟通协商解决,双方无法协商的,到当地的劳动仲裁申请仲裁,必要时可以去当地人民法院起
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
兼职前交费是违法的吗?
您好,具体是什么兼职呢
判决抵押无效如何处理
抵押担保
800
可以吗?工资银行会扣除吗?
你好,按照合同约定办理
只上了7天班就扣了商业保险合理吗
对于只上7天班就扣商业保险的问题,常见的处理方式包括:1)查阅劳动合同,看是否有关于社保缴纳的具体约
年龄满55周岁还没有到换届可以上班吗
若年龄满55周岁但未到换届时间,首先应查阅单位规定和劳动合同,确认是否有关于年龄或换届的具体条款。若
今年我年龄满55周岁干到2026年换届可以吗
关于满55周岁后是否可以继续工作到2026年换届,常见的处理方式主要取决于个人健康状况、合同约定以及
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
菏泽律师
菏泽找律师
菏泽劳动纠纷律师
菏泽劳动仲裁律师
菏泽劳动合同纠纷律师
曹县律师
成武县律师
单县律师
定陶区律师
东明县律师
巨野县律师
郓城县律师
鄄城县律师
牡丹区律师
菏泽房产纠纷律师
菏泽公司法律师
菏泽合同纠纷律师
菏泽婚姻家庭律师
菏泽交通事故律师
菏泽劳动纠纷律师
菏泽刑事辩护律师
菏泽债务债权律师