律师您好，我个人（无资质）于2015年与劳务公司签定建筑劳务泥工合同，期间因公司资金拖欠和一些原因，导致工期大幅延长，工资上涨，造成目前无法支付工人工资（均由公司代发），口头答应调价（有录音），且我中途没违约，现在劳务公司不予承认，向法院起诉我要我独自支付，请问这种情况，我能否赢这个官司
合同纠纷
2020-05-10 05:09:22
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已经提起诉讼，就应该组织证据积极应诉
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劳务派遣公司拖欠工资处理方法：一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
二、需要特别指出的是，在碰到拖欠工资等权益受到侵害的情况时，千万不能采取爬楼、堵路等过激行为和暴力等手段，一定要依靠法律途径来解决问题。否则，一时冲动不但于事无补，还有可能因触犯刑律被追究责任。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
