民事相关
2023-02-01 17:31:22
共有3位律师解答
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您好!您是可以联系对方协商处理的,可以处理的
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看《公司章程》是怎么约定的？
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辞去职务的概念可以理解为劳动者与单位解除劳动合同的行为。我国法律关于辞职的解释是辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。
辞去职务的程序是什么
辞去职务的程序如下：
1、员工应于辞职前至少1个月向其部门经理填报《辞职申请表》提出辞职请求。
2、 部门经理与辞职员工积极沟通，对绩效良好的员工努力挽留，探讨改善其工作环境、条件和待遇的可能性。
3、辞职员工填写《辞职申请表》，经部门经理、中心总监签署意见审批。
4、员工辞职申请获准，则办理离职移交手续。公司应安排其他人员接替其工作和职责。
5、在所有必须的离职手续办妥后，到财务中心财务部领取工资。
6、 公司可出具辞职人员在公司的工作履历和绩效证明。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
