疫情期间一线保安工资
合同纠纷
2020-04-08 09:11:41
共有3位律师解答
-
如果劳动者提供了正常劳动力的，可以根据劳动合同约定主张单位发放实际的工资。如存在争议的可以申请劳动仲裁。
-
按劳动法方的规定每个月应出勤22.5天，实际出勤就按考勤的天数填。但是最终还是以实际上班的天数计算薪资。
-
可以根据当月应出勤天数除以当月自然日再乘以实际出勤天数发放工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
