我们每天上班八个小时，公司突然要求员工上一休二，休息时间没工资是合法的吗
合同纠纷
2020-04-07 17:12:34
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你好，公司的做法是不合理的，公司有提供劳动条件的义务。请问公司是不是有辞退你们的想法呢？你们有签劳动合同吗？如果公司不提供劳动条件辞退你们，可以要求支付赔偿金的。赔偿金是跟你的工作年限挂钩的。疫情期间公司有没有发工资或生活费？有没有交社保呢？如果有其他情节可以要求更多赔偿金的。当然如果你怕你直接拒绝会损害你和公司之间的关系，你可以直接电话和我联系，给你分析对你最有利的维权方式。点开头像有号码，电话咨询也是免费的。我会尽全力帮助你。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
