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2020年公司一直没通知我上班，但是出了通知每月给我生活补贴和社保持续购买，请问这种情况公司是不是想辞退我呀

合同纠纷

2023-02-02 00:03:17

你好，工资是多少？工作了多久？为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
你好，公司在哪里？你可以先等等看。
既然企业要辞退，这个没有办法，但是企业有些方面存在违规行为，可以主张赔偿或者补偿。
第一，在一年以内没有签订劳动合同的，可以主张双倍工资了，超过一年没有签订劳动合同视作事实合同，所以这个没有办法了。
第二，企业没有按照规定缴纳社保，这个可以主张要求企业补缴，或者申请劳动仲裁进行补缴。
第三，企业单方解除劳动合同关系的，可以主张经济补偿金，4年工龄补偿的标准时4个月工资。
其他没有了，因为没有劳动合同，在维权上可能处于弱势，所以建议收集存在劳动关系的证据，比如工作证、工资单等等，万一协商不成的，可以申请劳动仲裁。
你好，这个一般可以沟通解决
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