母公司事实违法单方解除劳动合同未予经济补偿金，劳动仲裁委参照第21条裁决不给予经济补偿金。请问合理吗？
损害赔偿
2004-04-12 16:35:04
共有1位律师解答
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你的问题比较复杂，涉及到国有企业改制的问题，具体到不同的企业的做法是不同的，有的企业先支付经济补偿金再由新企业和劳动者签订劳动合同，而有的企业直接由旧企业把劳动者转到新企业而不予经济补偿。
如果你有时间的话可以找我，我们一直研究研究有关这方面的规定如何？
广东南国德赛律师事务所 赵绍华律师
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
