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工作4个月，公司状态不行，已辞退很多试用期内员工，公司6个月试用期说没过试用期让辞职合理吗？

合同纠纷

2020-03-30 22:51:55

试用期最多就6个月，合同期三年。试用期不合格也是要有规章制度明确规定的，不是随便可以定义的，否则为违法解除合同，可仲裁。
可以申请劳动仲裁，要求赔偿的。一年补偿一两个月工资
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