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单位签劳务合同,一式两份,一份已在乙方签字按手印,另一份被同事拿错并在乙方签上了他的名字,但没按手印。我拿回来可以将他的名字划掉,在签上自己的名字并按上指纹么?这样做合同还有效么?

合同纠纷
2020-03-29 05:45:53
共有5位律师解答
  • 正常合同至少是一式两份的,用人单位都有存档,甚至劳动部门都有存档,私自改的恐怕很难生效,但如果存档那份也是这样改过来的,两份或多份都是一致的应该是可以的。
  •   签订合同后,需要双方签字或者盖章后生效,一般当事人都是签字并按手印。  《合同法》第三十二条 当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。  第三十三条 当事人采用信件、数据电文等形式订立合同的,可以在合同成立之前要求签订确认书。签订确认书时合同成立。
  • 劳务合同不属于劳动合同,从法律适用看,劳务合同适用于合同法以及民法通则和其它民事法律所调整,而劳动合同适用于劳动法以及相关行政法规所调整。
  • 下列劳动合同无效:  (一)违反法律、行政法规的劳动合同;  (二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同;  无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的,如果不影响其余部分的效力,其余部分仍然有效。  劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。除此之外,一般按法律规定签订的劳动合同有效。
  • 不可以,涂改会导致无效
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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