疫情期间，二月份上了11天班，领导说按100元一天给我，就发了1100元，我想问下疫情期间，工资是怎么算的？
合同纠纷
2020-03-26 17:38:07
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试用期最长可达三个月，试用期又没上班，只值班三天，3月份发2月份工资，你还是在试用期内的。发300估计把你当临时工按了。拒签可以呀，但你这种情况仲裁也赔不了多少钱，除非你的基础工资很高。如果你有跟领导的聊天记录，或者有其它证据证明你的实际工资，倒是可以去申请仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
