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您好,我想质询2月的工资是如何发放,我们公司是2月17号复工,因为我是在重灾区,然后人事说是暂缓去深圳等通知到深圳,24 号通知可以去上班,没有到公司的算是请假,但是我这边因为道路的问题,没有按时去上班算请假,1号-9号,有工资吗,10号~16号,公司没有复工文件,我有工资吗,17号~23号,不让我到深圳的期间有工资吗?我是应该就是有底薪,还是有几个星期的工资,谢谢
合同纠纷
2023-02-04 11:25:37
共有2位律师解答
可以申请劳动仲裁,要求赔偿的。一年补偿一两个月工资不等。
请假了工资是可以准时发放的。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。按照相关规定工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法。如果公司拖欠工资,劳动者可以到
劳动监察
大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。
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