公司效益不好，没有工作半年，疫情期间没有效益；公司裁员怎么赔偿
合同纠纷
2020-03-24 11:18:15
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律师解答共有2条
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你好，只要存在有效的劳动合同，而且是在劳动关系存续期间，公司就是需要支付工资的。关于裁员的赔偿，需要具体认定，如果是经济性裁员的话，是要支付给你们经济补偿金的，数额我可以帮你具体分析，如果不构成经济裁员的话，还需要向你支付赔偿金的。你可以直接来电和我进行详细交流，来电咨询是免费的，我会尽可能维护你的最大权益。
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你好，协商不成可以劳动总裁的。
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