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劳动合同条例中有一条规定,如果劳动者实际已不履行合同满三个月的,劳动合同可以终止。
其它综合
2004-03-30 17:06:07
共有1位律师解答
1、这个终止是指此类构成可以终止的情形。但不是法定终止的情形。
2、公司可以终止,但也可以不终止。
3、你可以先申请仲裁,如果不服仲裁,可以提起诉讼,通过法律确认劳动合同终止后,再拿回劳动手册。
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