跟公司签订了真实的劳动合同，一式两份，后过几个月，公司为了应付社保，又签了一份空白的合同，请问，如有纠纷，合同时间有先后，请问以哪一份合同为准？谢谢解答
合同纠纷
2020-03-21 15:20:11
共有1位律师解答
-
可以啊，因为按照劳动合同法规定，单位未与职工在一个月内签订劳动合同的，用人单位得自职工入职次月起，即2月份起支付你双倍工资，虽然单位已经为你缴纳了社保，但这不是不订合同的理由，你可以向当地劳动监察机构投诉，要求维权。具体请咨询当地的劳动保障机构。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
