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公司和员工没有签订劳务合同工作满一年公司裁员会给补偿么

合同纠纷

2023-02-05 08:29:58

如果单位不主动支付的话，可以走法律途径要求支付。
如果公司无故裁员，而劳动者要求继续履行劳动合同的，公司应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，公司应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本公司工作的年限，每满一年支付一个月工资。
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