1.公司审计口头告知当事人贪污，未提供任何清单及证明。谈话过程中多次威胁当事人要求交代清楚。 2.公司口头告知当事人因调查被停职，未提供书面证据，并强制要求当事人移交电脑及资料。并将其原来的管理权限（oa，档案管理等强制收回。），且将办公室强制更换钥匙。要求当事人及管理团队去临时会议室办公。 请问以上操作是否合理，员工如何收集证据，争取自己的合理权益和诉求
婚姻家庭
2023-02-05 17:05:49
共有2位律师解答
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可以依法收集相关费用支出维权！追问：公司采购过程中，销售方给予充值1000送200的活动，这种属于侵占罪吗？
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一、审计案件线索移交规定有哪些
1、审计案件线索移交规定如下：
（1）对涉及县级干部或涉案金额较大的重大问题线索，转案件监督管理室按有关规定和程序进行处置；
（2）对影响较大、问题较严重的涉及党风政风等问题线索，交委局机关相关室办理；
（3）对线索清晰、内容较为简单的问题线索，由预防腐败室直接调查处理；
（4）对涉及垂直管理部门或涉嫌违法的案件线索，移送有管辖权限的部门或司法机关处理。
2、
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
