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单位一直不缴纳社保,不签劳动
合同
,只发2000块钱的基本工资,说的两个月转正,迟迟不转正,请问是不是可以投诉
劳动纠纷
2020-03-17 14:05:08
共有1位律师解答
根据你的情况,如果你真要跟这公司较真他们可就亏大了。1、未签订劳动合同的双倍工资:根据劳动合同法的规定,用人单位应当在劳动者入职后的1个月内签订劳动合同,如未能举证是劳动者拒绝签订劳动合同的,则应于次月起每月支付双倍工资,另外如超过1年未签订劳动合同的则视作无固定期限劳动合同,试想一下你公司要付你11个月的双倍工资,然后就是无固定期限劳动合同。2、工资问题:根据劳动合同法的规定,劳动者的工资应于依法解除劳动关系的当天结清,你公司的做法明显就是违法的了。3、社保问题:根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,你可向用人单位追讨1年时间的社会养老保险,但用人单位所缴纳的相关费用并不是给你的,而是缴纳给当地的社会保险基金管理局,而你也必须缴纳你的个人缴纳部分。上述问题可循向当地的劳动保障监察部门或劳动争议信访、仲裁部门调处。
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