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公司罚款过高，因为要离职公司便罚款扣钱，金额达到9000元

合同纠纷

2020-03-15 16:07:58

罚款不是公司想罚就罚的，首先要公示并经过工会同意，并告知全体员工，否则就不能执行。而且，公司无论怎么罚款，都必须保证员工到手工资不得低于本市最低工资，按你现在所说的情况，你可以去劳动仲裁部门申请仲裁。P.S.不过去仲裁的话就等于和公司闹翻了，建议提前找好工作再这样操作。
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