法律咨询

您好，想请问下公司强制员工调岗，如果员工到新岗位工作30天，是不是会作为员工同意到新岗位了呢？

合同纠纷

2020-03-03 11:38:45

算是员工以自己的行为表示接受了新的岗位安排了
如果是同意到新岗位的话是算默认
有书面向公司表示不同意转岗吗
你好，无故调岗，可以主张经济赔偿的
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