法律咨询

你好疫情时期，公司要求待工发最低工资标准，但每天要去公司打卡早9晚6，这样合理吗

合同纠纷

2023-02-15 22:51:56

是否提供正常劳动？如果还是正常工作，就不行

追问：那公司辞退员工，入公司工作6年，辞退给补2个月工资合理吗
在私人老板上班疫情期间工资按照劳动合同规定的标准发，如果没有签劳动合同的，应当按照疫情之前的标准发；疫情期间，员工提供了正常劳动，支付给员工的工资不得低于当地最低工资标准。
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你好，我想咨询一下劳动法。公司要求每天提前15分钟打卡，而不

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