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您好,我是7月入职的,10点转正交社保,但是没有签订劳动
合同
,现在因为疫情公司快不行了,但是也没倒闭,老板要把我辞退了。请问我可以要求公司给我什么补偿吗?我的工资是扣除社保拿4000元
劳动纠纷
2020-02-29 16:28:24
共有1位律师解答
公司辞退合同未到期的员工,应该补偿情况如下:劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金,即根据在本单位的工作年限,每满一年补偿两个月的工资
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