您好，我想问一下，现在的国家规定产假工资是如何计算发给员工个人的？
民事相关
2020-02-26 20:17:47
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您好，按照法律规定，企业单位职工休产假享受生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
