律师您好，我咨询一下因这段时间疫情原因，公司13号开工，本人由于疫情问题没有准时去公司，过几天去公司上班了可公司说前几天属于请假处理，（因请假了会扣工资和其他的）请问尊敬的律师，公司这样处理合理吗。在线等回复，谢谢
合同纠纷
2023-02-20 08:33:55
共有2位律师解答
-
可以打12315去劳动部门去处理的，
-
疫情期间公司要求正常上班，如果违反了当地政府的规定，则劳动者可以拒绝该要求，并且可以对公司提出批评、检举和控告。如果是疫情已经逐渐恢复，而公司是按规定发出该要求的，则劳动者可以遵守或者与公司依法协商请假。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
