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疫情期间不能上班,公司要求员工使用个人存休来代替上班,这样合理吗?
合同纠纷
2023-02-21 21:04:57
共有1位律师解答
因疫情无法上班一般不需要请假。疫情期间具体的规定按照公司发放的通知为准,可以与公司协商,采取在家办公等方式。若确实不符合上班的条件,而公司强行要求上班的,可以进行举报。
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