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合同
到期后没续签,单位也没通知,一直在上班,现在想辞职不干了,还用交辞职吗?
合同纠纷
2020-02-22 16:01:45
共有8位律师解答
工资被用人单位拖欠的,可以投诉到当地劳动执法监察大队,或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,如果还不支付,可向法院起诉,申请法院强制执行。
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
不续签劳动合同单位应当支付双倍工资
还是需要提交辞职申请的。
您好,还是需要提交辞职申请的
你好,单位在没续签后一直没补签合同是需要支付二倍工资的。您可以以单位不签劳动合同为由与单位解除劳动合同。
可以以单位未续签劳动合同为由辞职,要求支付经济补偿金。
可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,
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