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公司拖欠工资两个月,上个月调岗降薪,现在又要以末尾淘汰为名解雇员工,怎么办?
劳动纠纷
2020-02-21 12:46:42
共有4位律师解答
以末位淘汰解除劳动合同,单位属于违法解除,可要求单位继续履行或要求支付赔偿金。详询可来电。
去当地人社局执法部分反映情况,要求企业改正错误行为。
您好,可以劳动仲裁公司的
追问:
公司在西安,我在山东,可否委托代理人进行仲裁?
解除合同违法,可以要求继续履行合同或者要求支付经济赔偿金。
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