离职扣除年终奖，在一家IT外包工司上班，外包到甲方参与项目开发，已发离职邮件到外包工司，外包工司转给甲方公司负责人，负责人同意交接完成后同意离职，现在已经商议好离职了，交接完成了，也承认我离职了，半个月后，突然说没有找到替补我的人，和我没有按照提前三十天说离职，要扣除我的年终奖，这样合法吗？

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