我是在重庆南山一家私人公司上班，没签合同，在这特殊时期，老板打电话说辞退我，我们有微信记录，她说了我是七月上班，工资也还没有结给我。他承诺的那些福利也没有算，我可以告他吗？
合同纠纷
2020-02-02 14:21:42
共有4位律师解答
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你可以申请劳动仲裁维权的，没有签订书面劳动合同从第二个月开始你可以要求单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额的。追问：他承诺的所有福利没有兑现。没有假期。一天24小时在公司待着待命。经常通宵通宵的工作。我可不可以申请要加班费？他让我去收拾东西。意思就是不让我在他那儿干了。我可不可以申请要求他赔偿？有工资记录。晚上一两点钟还在安排工作的聊天记录。解答：可以要求加班工资的。
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可以向当地的劳动监察大队投诉或者当地的向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
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你好，是可以向劳动监察大队投诉的。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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