你好，2019年末回家两天突然收到公司无理由辞退。老板只给了一个月补偿金（劳动法规定补偿金2个月），开车的公里数补助没给。请问这样我可以起诉他吗，钉钉打卡，工作安排出勤我这边都是有记录的。
合同纠纷
2020-01-18 11:05:42
共有2位律师解答
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你好，公司如果是违法解雇与你的劳动合同的，公司应当向你支付违法解雇劳动合同赔偿金，具体为：工作年限满一年的赔两个月（包括六个月以上工资），不满六个月的或者六个月以下的赔偿一个月工资，工资按照你离职前十二个月平均工资计算。另外，如公司有证据证明解雇符合公司规章制度及你的行为达到严重违反公司制度的，则解雇合法，公司无需支付赔偿金。建议电话咨询或到本律师事务所当面咨询，以便详细分析案件争取最大范围的赔偿。
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单位辞退员工，需根据员工在单位的工作时长来决定赔偿金额了
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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