法律咨询

员工按正常程序提前辞职，公司让员工马上交接走，说到发工资日期就发工资，但但了发工资日期就以员工没有办离职手续为由，拒绝发工资，那办完手续是可以让公司当日马上发清工资，不可以再拖欠或者扣工资吗？

合同纠纷

2023-03-04 22:17:42

你好，你描述的情况建议及时通过劳动仲裁维权要求发工资
法律分析：用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，建议到当地有管辖的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资权。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
你好，这个一般可以申请劳动仲裁。
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马俊哲律师

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一般不可以克扣工资。

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