合同到期了，不让走还让接着干，怎么办呢？
婚姻家庭
2020-01-15 10:34:19
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产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。 -
如果劳动合同到期如用人单位不续签，您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。如对此存在争议的，向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁，主张自己的权益
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您工作多久了，您具体说一下您的情况
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
