我在私人企业上班每个月15号发工资1月12号的晚上11点40多店长突然发微信说我可以不用去上班了，公司辞退了我，说让我第二天去结工资，去了后工资算的不对老板也不在店里，我跟他微信聊工资的事他说让我自己算，我算完后他就不愿意给了说没有这么多，然后就开始耍赖，起了争执我说找劳动局他就是让我去，就是不给工资，一个月是5000元饭补是一天16我来三个月了只发了一半，我还怎么办找劳动局有用吗？
合同纠纷
2020-01-16 20:31:41
共有5位律师解答
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据您所述，如单位涉嫌非法解除的，您申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同经济赔偿金。如存在其他争议的，可一并申请仲裁，主张您的合法权益
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
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去劳动局申请劳动仲裁，如果能证明劳动关系，当然管用。
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