法律咨询
员工工作中失误造成公司损失是员工一人承担吗
合同纠纷
2023-03-07 06:21:44
共有3位律师解答
您好，我们这边可以帮你处理。不需要员工一人处理。
不是，根据工资一定比例
法律分析：因个人工作失误给公司造成经济损失的，个人要适当赔偿。 员工工作中因为本身工作失误，造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任。如何赔偿，法律法规并没有具体规定，劳动
合同
有约定，或者用人单位依法指定的规章制度有规定的，且该约定和规定符合法律规定基本公平的，可以从其规定。
对于员工的过错，用人单位管理和教育或多或少存在缺失，出于保护劳动者的利益和
公平原则
，司法实践中，一般由员工按照直接经济损失的30%左右赔偿，最多不超过50%。且每月工资扣除额度不超过30%，扣除后的剩余工资不低于当地最低工资标准。
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