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工作一年半,公司说我没有达到要求。要劝退我,可以要求赔偿吗?
合同纠纷
2023-03-08 19:10:12
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律师解答共有3条
如果双方协商解除劳动合同有补偿如果对方无合同无保险有赔偿
追问:
签订了合同,然后补偿了一个月工资,但没有明确的说开除或者辞职,也没有任何协议,我交了一年多的五险一金,可以领取失业保险吗?
解答:
如果要领取失业保险金 要求单位还要出具书面解除劳动合同的证明
江彪律师
2020.01.08 10:59:35 解答
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可以要求赔偿3个月工资。
追问:
他说我没有达到要求,拒绝赔偿。要不接受同意辞职,要不不接受,改正缺点,继续留下来
黄自富律师
2020.01.08 07:24:35 解答
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公司劝退员工进行赔偿办法如下:若劳动者被公司劝退,可以向公司索要赔偿,而经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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2023.03.08 19:10:12 解答
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