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我有四级残疾证,公司想辞退我,少我工资,可以得到什么补偿

合同纠纷
2020-01-07 06:15:00
共有4位律师解答
  • 如果是违法辞退,按工作一年补偿2个月工资标准
  • 以什么原因辞退呢?在单位工作多久了?
    追问:快一年了,元旦前找我说,公司目前没有设计师的活,希望我考虑考虑,意思是想我走!我想如果走后,公司少发工资可以怎么解决!因为这个公司有前科,少发离职员工的工资!还有想问问,如果年后回来离职,过年七天是有没有工资的?
    解答:工资应足额发放,国家法定假日企业应支付工资,单位克扣工资协商不成可以向劳动监察大队投诉或是提起劳动仲裁。如有需要,可以电联过带上材料来所里面谈!
  • 您好,工作多久了?试用期过了吗?
    追问:快一年了,试用期过了,元旦前找我说,公司目前没有设计师的活,希望我考虑考虑,意思是想我走!我想如果走后,公司少发工资可以怎么解决!因为这个公司有前科,少发离职员工的工资!还有想问问,如果年后回来离职,过年七天是有没有工资的?
  • 可以得到赔偿金的,一年工龄两个月工资赔偿金
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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