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给学校招生,八月份工资一直拖着不给,加班费学校不承认,怎么申请
劳动仲裁
其它综合
2019-12-26 15:49:01
共有4位律师解答
你好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,公司没有为你缴纳社保,可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿,被辞退可以主张赔偿金,如果公司违法辞退,也可以主张双倍赔偿,建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
找当地劳动监察大队举报。
你好,建议我方固定证据向劳动部门申请劳动仲裁
您跟学校是雇佣合同?还是劳动合同?不同的合同,处理方式是不一样的。
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