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我今年53岁,在某一个用人单位已工作33年,从2011年开始单位给交统筹已交9年,在这33年里单位安排的任何工作都是认真完成,至今单位让我去锅炉房工作,因为我不懂得锅炉房的工作流程和技术,我没有文化,所以我没有答应,所以单位要无辜辞退我,这样可以吗?请给予指导!谢谢。
合同纠纷
2019-12-24 01:48:04
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律师解答共有1条
一、因为严重违法违纪,用人单位按照
劳动合同法
第三十九条规定解除
合同
,没有补偿,反而可能赔偿用人单位经济损失。二、具有劳动合同法第四十条和第四十一条规定情形被辞退,按照本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金,满半年不满一年的时间按一年计算,不满半年的按半年计算;等等
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2019.12.24 01:48:04 解答
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在某一个用人单位已工作33年,所以单位要无辜辞退我,这样可以吗?
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