有个劳务纠纷想咨询你我在灯饰工作，计件制，纯属多劳多得。11月份比较忙货比较多，主管说做不出来要请临时工帮忙，我们拒绝不要临时工他说我们不服从工作安排，要我们好好教临时工怎样装灯，说老板不会亏待我们，到了月底算工资，临时工的工资要我们承担百分之七十，临时工14元一个钟，我们要掏10元一个钟，其次带个临时工做灯比一个人做得多一点，老板就把计件的单价大幅度的降价，厂里要我们承担临时工工资和降单价是否合，另外在厂里上班已经有三个月没有签劳动合同
合同纠纷
2019-12-22 08:36:14
共有2位律师解答
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未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。
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你好!工资是多少？工作了多久？为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
